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“重要人的人物是不带手机的,江泽民 有带手机吗? ”——管理商数真正厉害的人不是自己累死,而是要让手下做事情累死,这个才叫本事。管理就是让别人完成事情。优秀的管理者不会让员工觉得他在管人。君视臣如草芥,臣视君如寇仇。从管理的角度来讲,两点之间最短的距离不一定是一条直线,而是一条障碍最小的曲线。管理就是让大家知道你的规划,理解你的规划,理解你的实施计划和要求,同时让利益联系你我他。管理=[ 管人+ 理事]好的管理者就是要组织离了你照样转!
成功的人往往是比较低调的。
最理想的境地既不可达,人往往不知退而求其次。
人在智慧上应当是明豁的,道德上应该是清白的,身体上应该是清洁的
逆境使天才脱颖而出,顺境会埋没
勤奋者废寝忘食,懒惰人总没有时间
我宁可做人类中有梦想和有完成梦想的愿望的、最渺小的人,而不愿做一个最伟大的无梦想、无愿望的人。
人才不一定有口才,但有口才的人一定是人才。在美国谁会讲话,谁口才好谁就当总统。
爱情的发生需要适宜的情境。彼此太熟悉,太了解,没有了神秘感,就不易发生爱情。当然,彼此过于陌生和隔膜,也不能发生爱情。爱情的发生,在有所接触又不太稔熟之间,既有神秘感,又有亲切感,既能给想象力留出充分余地,又能使吸引力发挥到最满意的程度。
死的伟大的人,永远没有失败。